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之后,華為企業(yè)BG運(yùn)營(yíng)部門總監(jiān)吳總向代表團(tuán)詳細(xì)介紹了華為的發(fā)展史及華為的企業(yè)文化,吳總在華為已經(jīng)工作12年。他個(gè)人擁有兩個(gè)工號(hào),其中一個(gè)是滿8年后再更新的另外一個(gè)工號(hào)。華為獨(dú)特的工號(hào)文化一開場(chǎng)便吸引了代表團(tuán)成員的高度興趣。
吳總精彩的分享的分享讓每個(gè)成員都記住了華為的企業(yè)使命:
以客戶為中心,以?shī)^斗者為本,長(zhǎng)期堅(jiān)持艱苦奮斗。成員評(píng)論說:“華為讓我們感受到巨大的企業(yè)治理理念差距和企業(yè)家精神,更加堅(jiān)定了以用戶為中心的經(jīng)營(yíng)方向,深刻理解到真正的創(chuàng)新理念不是簡(jiǎn)單的抄襲修改,而是長(zhǎng)期沉淀厚積薄發(fā)的成果”;“華為—世界500強(qiáng)排名128位。能感受到部隊(duì)基因,工作高效務(wù)實(shí),散財(cái)文化驅(qū)動(dòng)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng), 研發(fā)資金投入無上線,這也是行業(yè)領(lǐng)頭羊的核心競(jìng)爭(zhēng)力?!背蓡T紛紛感嘆:“看了華為高科技產(chǎn)品,似乎身處于了電影大片之中,并為中國(guó)之強(qiáng)而感到驕傲。
華為的厚積薄發(fā)理念,以客戶為中心,以?shī)^斗者為本,長(zhǎng)期堅(jiān)持艱苦奮斗的企業(yè)使命給外貿(mào)牛帶來更多的感悟與感觸“華為堅(jiān)持將大量金額(利潤(rùn)的12%)投入到產(chǎn)品研發(fā)當(dāng)中,將產(chǎn)品及用戶體驗(yàn)做到極致,而不是奢華包裝”,這也是外貿(mào)牛認(rèn)同的理念,將產(chǎn)品做到極致才是對(duì)客戶最好的回饋,而不是華而不實(shí)的包裝噱頭。外貿(mào)牛一直以來也堅(jiān)持以客戶為中心,從客戶的實(shí)際效果出發(fā),不斷的改進(jìn)產(chǎn)品,確保客戶的投入得到最高的回報(bào),用產(chǎn)品的實(shí)際效果回饋客戶是外貿(mào)牛不懈的堅(jiān)持。
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